2024년 최저시급 최저임금 결정 고시

2024년 최저시급이 드디어 확정되어 지난 8월 4일 고용노동부 장관이 고시하였습니다. 2024년 적용 최저시급은 2023년 보다 2.5% 인상된 9,860원으로 확정되었고 사업의 종류별 구분 없이 모든 사업장에서 동일하게 적용되어 내년 2024년 1월 1일부로 시행될 예정입니다. 최저임금제도 최저임금제도는 근로자의 생존권과 삶의 질 향상을 위해 고용주가 근로자에게 최소한의 일정 금액 이상의 임금을 지급하도록 법으로 정한 것으로 강제적인 성격을 가지고 있습니다. ※ 헌법 제32조 제1항에 최저임금제를 법으로 지정해서 시행하여야 한다고 규정 최저임금제도의 실시로 근로자의 임금이 최저임금 수준으로 인상되면 임금격차 해소와 소득분배 개선에 기여하게 됩니다. 그리고 근로자에게 일정 수준 이상의 생계를 보장케 함..